
CASE STUDY
Tel Aviv Urban Food to restauracja w Warszawie, która serwuje dania kuchni Bliskiego Wschodu. Firma zatrudnia około 19 pracowników.
Nagrody miały zmotywować pracowników restauracji, większość nich stanowią kobiety w wieku od 18 do 50 lat.

Pakiet Marzeń Przygoda – każdy pracownik wybrał marzenie, które chce zrealizować. Ten cel sprawił, że poprawił się serwis, kelnerzy nawiązywali relacje z gośćmi restauracji i aktywnie pozyskiwali opinie.

Wybranie voucherów na spełnienie marzeń okazało się strzałem w dziesiątkę, jeśli chodzi o motywowanie pracowników. Pracownicy (kelnerzy, barmani i cały zespół lokalu) informowali gości, że walczą o marzenia i dzięki temu budowali z nimi ciepłe relacje, co przekładało się na pozytywne opinie.
To była zabawa, która sprawiła, że pracownicy przełamali się, a w nagrodę mogli realizować marzenia.
